توضیحات
این محصول شامل عناوین ذیل است:
ارائه: شناسایی شایستگی های مربی گری کسب و کار در فرآیند رشد
دکتر علی تقی زاده هرات
دارای دکترای مدیریت سیستم و بهره وری
مدرس دانشگاه
![Ali Taghizadeh Herat Ali Taghizadeh Herat](https://azmaparsian.com/wp-content/uploads/2020/08/Ali-Taghizadeh-Herat-270x170.jpg)
( 71 دقیقه )
ارائه: تشریح و پیاده سازی مدل بومی ایرانی ارزیابی عملکرد؛ بایدها و نبایدها
دکتر حیدر امیران
طراح مدل ایرانی تعالی مدیران و رهبران سازمانی
مولف بیش از 80 جلدکتاب در زمینه های تعالی سازمانی، استراتژیک و بهره وری
![Heydar Amiran Heydar Amiran](https://azmaparsian.com/wp-content/uploads/2020/08/Heydar-Amiran-270x170.jpg)
( 126 دقیقه )
ارائه: تجربه پیاده سازی نظام مدیریت عملکرد در شرکت سینره (مطالعه موردی)
مهندس آرمین خوشوقتی
مشاور منابع انسانی
مدیر ارشد منابع انسانی شرکت لابراتوارهای طبیعت زنده، سینره
![Armin Khoshvaghti Armin Khoshvaghti](https://azmaparsian.com/wp-content/uploads/2020/08/Armin-Khoshvaghti-270x170.jpg)
( 62 دقیقه )
ارائه: نقش روان شناسی در ارزیابی عملکرد
دکتر احمدرضا فتوت
دارای دکتری روانشناسی صنعتی سازمانی
مدیر عامل موسسه روانشناختی کاریزما مشاور
![Ahmadreza Fotovat Ahmadreza Fotovat](https://azmaparsian.com/wp-content/uploads/2020/08/Ahmadreza-Fotovat-270x170.jpg)
( 61 دقیقه )
پاورپوینت مقالات ارائه شده +
ایمیل کل شرکت کنندگان +
ایمیل اساتید
مرکز توسعه آموزش های مدیریت آزما پارسیان(تاماپ)
![TAMAP TAMAP](https://azmaparsian.com/wp-content/uploads/2020/08/TAMAP-270x170.jpg)