به "فروشگاه اینترنتی آزما پارسیان" خوش آمدید
ورود / ثبت نام
مرکز توسعه آموزش های مدیریت آزما پارسیان (تاماپ)
  • صفحه اصلی
  • درباره ما
  • اساتید
    • سخنرانان مهمان
    • اساتید ایرانی
    • اساتید بین المللی
  • نظرات مشتریان
  • محصولات
  • تماس با ما
ورود / ثبت نام
02188880694
منو
0 محصول / 0 تومان
مرکز توسعه آموزش های مدیریت آزما پارسیان (تاماپ)
02188880694
0 محصول / 0 تومان
بزرگنمایی تصویر
خانه 01) مدیریت منابع انسانی فایل مقاله تدوین و استقرار نظام پیشنهادات در سازمان تولیدی (مطالعه موردی ایران خودرو خراسان)
فایل مقاله تعیین عوامل تاثیرگذار استقرار آموزش الکترونیک در سازمان (موردکاوی : شهرداری تهران) 13,000 تومان
بازگشت به محصولات
فایل مقاله شناخت و ایجاد تیم های اثربخش 19,500 تومان

فایل مقاله تدوین و استقرار نظام پیشنهادات در سازمان تولیدی (مطالعه موردی ایران خودرو خراسان)

14,300 تومان

11 صفحه

دسته: 01) مدیریت منابع انسانی, ۱8) دانلود فایل مقاله آموزشی برچسب: هشتمین همایش آسیب شناسی مدیریت منابع انسانی
اشتراک گذاری:
بستن
دسته بندی محصولات
  • 01) مدیریت منابع انسانی 167
  • 02) مدیریت تولید 68
  • 03) مدیریت بهره وری و کیفیت 135
  • 04) ارزیابی عملکرد 119
  • 05) مدیریت پروژه 31
  • ۰۶) مدیریت بازاریابی و فروش 40
  • 07) مدیریت جذب و استخدام 46
  • 08) مدیران آموزش 18
  • 09) مدیریت مالی و حسابداری 24
  • ۱۰) مدیریت بازرگانی خارجی 8
  • 11) مدیریت خرید و تدارکات 13
  • 12) مدیریت انبارداری 9
  • 13) مدیریت دانش 15
  • 14) کتاب کمک آموزشی 4
  • ۱۵) کتاب مجموعه مقالات 44
  • 16) پکیج فیلم DVD آموزشی 69
  • 17) فول پکیج آموزشی 15
  • ۱8) دانلود فایل مقاله آموزشی 156
  • 19) دانلود فایل فیلم آموزشی 347
  • 20) دانلود پکیج فایل آموزشی 54
  • ۲1) ثبت نام اینترنتی 6
  • توضیحات
توضیحات

توضیحات

نویسنده: حمید حسینی، سیدمجید خاتمی، سید حامد حسینی صالح، امیر فلاح

عنوان مقاله: تدوین و استقرار نظام پیشنهادات در سازمان تولیدی (مطالعه موردی ایران خودرو خراسان)

چكيده:

ارتقای اثربخشی و تقویت بنیه هر سازمان، مستلزم وجود کارکنان متعهد، موثر و با انگیزه به عنوان اصلی ترین مزیت رقابتی و راهبردی در محیط پرتلاطم و متغیر امروز است. جهت دهی افکار کارکنان به منظور حل مسائل سازمانی و چالش های موجود از طریق نظام یکپارچه تحت عنوان نظام پیشنهادات قابل اجراست. تحقیق حاضر با هدف دستیابی به سیستم یکپارچه و بومی سازی شده جهت تولید ایده و هدایت خلاقیت کارکنان به منظور رفع موانع تولید و ارتقای بهره وری سازمان انجام شده است. جامعه آماری این تحقیق شامل کلیه کارکنان می باشد. فرآیند ارائه شده ترکیبی از ارکان نظام پیشنهادات و نحوه بررسی پیشنهادات ارائه شده و نحوه ارزیابی آنها می باشد. در فرآیند مذکور ارکان شامل نمایندگان، تیم های بررسی و اجرا، ارزیاب ریالی و و دبیرخانه به عنوان هدایتگر اصلی نظام می باشد.پیشنهادات در قالب دو دسته ی کمی و کیفی ارائه می گردد که پیشنهادات کیفی روی بهره وری، بهبود فرآیندهای فعلی، ارتقاء کیفیت و غیره تاثیرگذار بوده و پیشنهادات کمی منجر به کاهش هزینه و بهبود مالی در سازمان می گردد. به منظور هدایت هدفمند نظام پیشنهادات، در هر دوره مسائل مدیران واحدها در قالب بذر پیشنهاد  به کارکنان اطلاع رسانی و همکاران پیشنهادات خود را در راستای حل مسائل مذکور ارائه می نمایند.

کلمات کلیدی: پیشنهاد، بذر پیشنهاد، ارکان نظام پیشنهادات، پیشنهاد کمی، پیشنهاد کیفی.

0/5 (0 نظر)

محصولات مرتبط

مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

فایل مقاله شناخت و ایجاد تیم های اثربخش

19,500 تومان
مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

فایل مقاله تدوین الگوی کاربردی در زمینه ابقای نیروی انسانی در شرکت های مشمول اصل 44 قانون اساسی

27,300 تومان
مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

فایل مقاله بررسی رابطه رفتار شهروندی سازمانی با حفظ و نگهداری نیروی انسانی در شرکت های مواد غذایی فعال در شهرستان تبریز (مطالعه موردی: شیرین عسل)

19,500 تومان
مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

دانلود پکیج فایل آموزشی اولین همایش آسیب شناسی مدیریت منابع انسانی

272,000 تومان
اتمام موجودی
مشاهده سریع
اطلاعات بیشتر

کتاب مجموعه مقالات هفتمین همایش آسیب شناسی مدیریت منابع انسانی

100,000 تومان
مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

فایل مقاله بررسی رابطه تسهیم دانش و فراموشی سازمانی هدفمند با سواد اطلاعاتی کارکنان دانشگاه علوم پزشکی کرمان

13,000 تومان
-50%
مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

پکیج فیلم DVD آموزشی نهمین همایش آسیب شناسی مدیریت منابع انسانی

705,000 تومان 352,500 تومان
مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

دانلود پکیج فایل آموزشی سومین همایش آسیب شناسی مدیریت منابع انسانی

273,600 تومان
تماس با ما

تهران، خیابان ولی عصر، بالاتر از خیابان شهید دستگردی(ظفر)، خیابان شهید ناصری، پلاک 64 (هماهنگی قبلی)

تلفن: 88880693 (021) و 88880694 (021)

نمابر: 88872145 (021)

واتس آپ: 09121471350 و 09121759599

پست الکترونیک: [email protected]

ساعت کاری ما: شنبه الی پنج شنبه از 08:00 تا 17:00

نماد اعتماد
کپی رایت 1398 کلیه حقوق این سایت متعلق به مرکز توسعه آموزش های مدیریت آزما پارسیان(تاماپ) می باشد.
  • منو
  • دسته بندی ها
  • مدیریت منابع انسانی
  • مدیریت تولید
  • مدیریت بهره وری و کیفیت
  • ارزیابی عملکرد
  • مدیریت پروژه
  • مدیریت بازاریابی و فروش
  • مدیریت جذب و استخدام
  • مدیران آموزش
  • مدیریت مالی و حسابداری
  • مدیریت بازرگانی بین المللی
  • مدیریت خرید و تدارکات
  • مدیریت انبارداری
  • مدیریت دانش
  • صفحه اصلی
  • درباره ما
  • اساتید
    • سخنرانان مهمان
    • اساتید ایرانی
    • اساتید بین المللی
  • نظرات مشتریان
  • محصولات
  • تماس با ما
  • ورود / ثبت نام
سبد خرید
بستن
سایدبار
ورود ×
رمز عبور را فراموش کرده اید؟
آیا حساب کاربری ندارید؟
ثبت نام
ارسال مجدد کد یکبار مصرف(00:60)
برگشت به ورود

ارسال مجدد کد یکبار مصرف (00:60)
برگشت به ورود
  • (+98) ایران