این محصول به “بررسی مشکلات ارزیابی عملکرد در سازمانها” می پردازد. کلمات کلیدی و پراستفاده این محصول (شایستگی، مربی گری،کسب و کار، ارزیابی عملکرد، مدل بومی، روان شناسی)، همچنین (شناسایی، فرآیند رشد، بایدها و نبایدها، پیاده سازی،مطالعه موردی، نقش) می باشند. محصول فوق از “پنجمین همایش ارزیابی عملکرد” برگرفته شده است.
“پکیج فیلم آموزشی پنجمین همایش ارزیابی عملکرد” شامل موارد ذیل است:
*دکتر علی تقی زاده هرات: دارای دکترای مدیریت سیستم و بهره وری مدرس دانشگاه
ارائه: شناسایی شایستگی های مربی گری کسب و کار در فرآیند رشد
*دکتر حیدر امیران: طراح مدل ایرانی تعالی مدیران و رهبران سازمانی
ارائه: تشریح و پیاده سازی مدل بومی ایرانی ارزیابی عملکرد؛ بایدها و نبایدها
*مهندس آرمین خوشوقتی: مدیر ارشد منابع انسانی شرکت لابراتوارهای طبیعت زنده، سینره
ارائه: تجربه پیاده سازی نظام مدیریت عملکرد در شرکت سینره (مطالعه موردی)
*دکتر احمدرضا فتوت: دارای دکتری روانشناسی صنعتی سازمانی
ارائه: نقش روان شناسی در ارزیابی عملکرد
*فایل zip پاورپوینت مقالات ارائه شده + ایمیل کل شرکت کنندگان + ایمیل سخنرانان
ممنون از اینکه “پکیج فیلم آموزشی پنجمین همایش ارزیابی عملکرد” را ملاحظه فرمودید.
می توانید به دیگر “محصولات حوزه ارزیابی عملکرد” سر بزنید و اطلاعات خود را در خصوص “بررسی مشکلات ارزیابی عملکرد در سازمانها” افزایش دهید.
ارائه: شناسایی شایستگی های مربی گری کسب و کار در فرآیند رشد
دکتر علی تقی زاده هرات
دارای دکترای مدیریت سیستم و بهره وری
مدرس دانشگاه
( ۷۱ دقیقه )
ارائه: تشریح و پیاده سازی مدل بومی ایرانی ارزیابی عملکرد؛ بایدها و نبایدها
دکتر حیدر امیران
طراح مدل ایرانی تعالی مدیران و رهبران سازمانی
مولف بیش از ۸۰ جلدکتاب در زمینه های تعالی سازمانی، استراتژیک و بهره وری
( ۱۲۶ دقیقه )
ارائه: تجربه پیاده سازی نظام مدیریت عملکرد در شرکت سینره (مطالعه موردی)
مهندس آرمین خوشوقتی
مشاور منابع انسانی
مدیر ارشد منابع انسانی شرکت لابراتوارهای طبیعت زنده، سینره
( ۶۲ دقیقه )
ارائه: نقش روان شناسی در ارزیابی عملکرد
دکتر احمدرضا فتوت
دارای دکتری روانشناسی صنعتی سازمانی
مدیر عامل موسسه روانشناختی کاریزما مشاور
( ۶۱ دقیقه )
پاورپوینت مقالات ارائه شده + ایمیل کل شرکت کنندگان + ایمیل سخنرانان
مرکز توسعه آموزش های مدیریت آزما پارسیان(تاماپ)
