به "فروشگاه اینترنتی آزما پارسیان" خوش آمدید
ورود / ثبت نام
مرکز توسعه آموزش های مدیریت آزما پارسیان (تاماپ)
  • صفحه اصلی
  • درباره ما
  • اساتید
    • سخنرانان مهمان
    • اساتید ایرانی
    • اساتید بین المللی
  • نظرات مشتریان
  • محصولات
  • تماس با ما
ورود / ثبت نام
02188880694
منو
0 محصول 0 تومان
مرکز توسعه آموزش های مدیریت آزما پارسیان (تاماپ)
02188880694
0 محصول 0 تومان
بزرگنمایی تصویر
خانه 03) مدیریت بهره وری و کیفیت دانلود فایل مقاله بررسی تاثیر بهره وری نیروی انسانی و چابکی سازمانی بر پیاده‌ سازی مهندسی مجدد در شرکت توزیع نیروی برق استان یزد
دانلود فایل مقاله عوامل درون سازمانی و برون سازمانی موثر بر اثربخشی فعالیت های تحقیق و توسعه (R & D ): (مطالعه موردی شرکت توزیع نیروی برق استان یزد) 20,800 تومان
بازگشت به محصولات
دانلود فایل مقاله مدیریت کیفیت و بهره وری 15,600 تومان

دانلود فایل مقاله بررسی تاثیر بهره وری نیروی انسانی و چابکی سازمانی بر پیاده‌ سازی مهندسی مجدد در شرکت توزیع نیروی برق استان یزد

26,000 تومان

20 صفحه

دسته: 03) مدیریت بهره وری و کیفیت, ۱8) دانلود فایل مقاله آموزشی برچسب: هشتمین کنفرانس مدیریت بهره وری و کیفیت
اشتراک گذاری:
close
دسته بندی محصولات
  • 01) مدیریت منابع انسانی 167
  • 02) مدیریت تولید 68
  • 03) مدیریت بهره وری و کیفیت 135
  • 04) ارزیابی عملکرد 119
  • 05) مدیریت پروژه 31
  • ۰۶) مدیریت بازاریابی و فروش 40
  • 07) مدیریت جذب و استخدام 46
  • 08) مدیران آموزش 18
  • 09) مدیریت مالی و حسابداری 24
  • ۱۰) مدیریت بازرگانی خارجی 8
  • 11) مدیریت خرید و تدارکات 13
  • 12) مدیریت انبارداری 9
  • 13) مدیریت دانش 15
  • 14) کتاب کمک آموزشی 4
  • ۱۵) کتاب مجموعه مقالات 44
  • 16) پکیج فیلم DVD آموزشی 69
  • 17) فول پکیج آموزشی 15
  • ۱8) دانلود فایل مقاله آموزشی 156
  • 19) دانلود فایل فیلم آموزشی 347
  • 20) دانلود پکیج فایل آموزشی 54
  • ۲1) ثبت نام اینترنتی 6
  • توضیحات
توضیحات

توضیحات

نویسنده: سید جمال الدین طباطبایی مزرعه نو، جلال سیف الدینی

عنوان مقاله: بررسی تاثیر بهره وری نیروی انسانی و چابکی سازمانی بر پیاده‌ سازی مهندسی مجدد در شرکت توزیع نیروی برق استان یزد

چكيده:

از آنجا که امروزه منابع انسانی با ارزش‌ترین عامل اعم از تولید و ارائه خدمات به جامعه و شهروندان محسوب می‌شود، بنابراین یکی از مهم‌ترین عناصر افزایش بهره‌وری، برنامه‌ریزی سازمانی و برنامه‌ریزی منابع انسانی است.یکی از مؤثرترین راه‌های برنامه‌ریزی منابع انسانی و دست یابی به بهره‌وری در شرایط فعلی چابک سازی)درون و  برون‌سازمانی(است.

نیروی انسانی چابک که بر گرفته از ضرورتهای تولید چابک است راه حلی است که می تواند ضمنداشتن انعطاف پذیری در برابر تغییرات شدید محیط، واکنش سریعی را در برابر الزامات محیطی در خود ایجاد کند. واژه «چابک» توصیف گر سرعت و قدرت پاسخگویی در هنگام مواجهه با رویدادهای داخلی و خارجی سازمان  است. مهم‌ترین هدف هر سازمانی دستیابی به  بالاترین سطح عملکرد در کارکنان و درنتیجه بهره‌وری بهینه است که این امر میسر نمی‌شود به‌جز با کمک نیروی انسانی متعهد و باانگیزه، در اﯾﻦ ﺗﺤﻘﯿﻖ، ﺑﺎ ﺗﻮﺟﻪ ﺑﻪ اﻫﻤﯿﺖ تغییرات اساسی و زیربنایی در سازمان‌ها، ﺑﻪ بررسی تاثیر بهره وری نیروی انسانی و چابکی سازمانی بر پیاده‌سازی مهندسی مجدد در شرکت توزیع نیروی برق استان یزد پرداخته‌شده و ﺳﻌﯽ ﮔﺮدﯾﺪه اﺳﺖ ﺗﺎ اﯾﻦ ﻋﻮاﻣﻞ ﺑﻪ ﺗﺮﺗﯿـﺐ ﻣﯿﺰان ﺗﺄﺛﯿﺮﮔﺬاری آن‌ها اولویت‌بندی ﮔﺮدﻧﺪ.

در این تحقیق، دوازده اصل به‌عنوان اصول زمینه‌ساز موفق پیاده‌سازی مهندسی مجدد در نظر گرفته‌شده است. جامعه آماری شامل کلیه مدیران شرکت توزیع نیروی برق استان یزد در سه سطح عالی، میانی و عملیاتی است. برای آزمون فرضیه­ها از آزمون­های دوجمله‌ای و تحلیل واریانس استفاده‌ شده است.

در راستای بررسی تاثیر بهره وری نیروی انسانی و چابکی سازمانی بر پیاده‌سازی مهندسی مجدد و تعیین میزان اهمیت هرکدام و اولویت­بندی آن‌ها در این سازمان، از پرسشنامه کتبی استفاده ‌شده است. یافته­های پژوهش نشان داد که تمام عوامل مطرح‌شده در این تحقیق که از آن‌ها به‌ عنوان عوامل اصلی اجرای موفق فرایند مهندسی مجدد نام‌برده شد، در این سازمان در وضعیت مناسبی هستند و در این میان، كوشش برای دگرگون كردن یك فرایند و به دنبال آن توجه به فرآیندهای دارای بالاترین میزان تأثیر هستند. از طرفی طولانی نشدن برنامه و زود تسلیم نشدن پایین‌ترین اولویت در استقرار مهندسی مجدد در این سازمان می­باشند.

کلمات كلیدی: چابکی سازمانی، بهره‌وری نیروی انسانی، مدیریت منابع انسانی، مهندسی مجدد.

0/5 (0 نظر)

محصولات مرتبط

مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

دانلود فایل مقاله ارائه رویکرد ترکیبی روش های تحلیل پوششی داده ها و اندرسون-پیترسون برای رتبه بندی کارایی شرکت های توزیع برق کشور ایران

14,300 تومان
مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

دانلود فایل مقاله افزایش بهره وری و کیفیت بهتر به وسیله پوکا یوکه

15,600 تومان
مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

دانلود فایل مقاله تهیه و تدوین برنامه ريزی استراتژيک در شرکتهای صنعتی (مطالعه موردی در شرکت برنز)

18,200 تومان
مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

دانلود فایل مقاله کاربرد آنالیز حالات بالقوه خرابی در بهبود کیفیت فرآیند تزریق پلاستیک دستگیره های خودرو

14,300 تومان
-50%
مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

پکیج فیلم DVD آموزشی سومین کنفرانس مدیریت بهره وری و کیفیت

806,000 تومان 403,000 تومان
مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

دانلود فایل فیلم افتتاحیه ششمین کنفرانس مدیریت بهره وری و کیفیت

0 تومان
مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

دانلود فایل مقاله کیفیت و بهره وری سازمانی

6,500 تومان
-50%
مشاهده سریع
افزودن به سبد خرید

پکیج فیلم DVD آموزشی اولین کنفرانس مدیریت بهره وری و کیفیت

616,000 تومان 308,000 تومان
تماس با ما

تهران، خیابان ولی عصر، بالاتر از خیابان شهید دستگردی(ظفر)، خیابان شهید ناصری، پلاک 64 (هماهنگی قبلی)

تلفن: 88880693 (021) و 88880694 (021)

نمابر: 88872145 (021)

واتس آپ: 09121471350 و 09121759599

پست الکترونیک: [email protected]

ساعت کاری ما: شنبه الی پنج شنبه از 08:00 تا 17:00

نماد اعتماد
کپی رایت 1398 کلیه حقوق این سایت متعلق به مرکز توسعه آموزش های مدیریت آزما پارسیان(تاماپ) می باشد.
  • منو
  • دسته بندی ها
  • مدیریت منابع انسانی
  • مدیریت تولید
  • مدیریت بهره وری و کیفیت
  • ارزیابی عملکرد
  • مدیریت پروژه
  • مدیریت بازاریابی و فروش
  • مدیریت جذب و استخدام
  • مدیران آموزش
  • مدیریت مالی و حسابداری
  • مدیریت بازرگانی بین المللی
  • مدیریت خرید و تدارکات
  • مدیریت انبارداری
  • مدیریت دانش
  • صفحه اصلی
  • درباره ما
  • اساتید
    • سخنرانان مهمان
    • اساتید ایرانی
    • اساتید بین المللی
  • نظرات مشتریان
  • محصولات
  • تماس با ما
  • ورود / ثبت نام
سبد خرید
بستن
سایدبار
ورود ×
رمز عبور را فراموش کرده اید؟
آیا حساب کاربری ندارید؟
ثبت نام
ارسال مجدد کد یکبار مصرف(00:60)
برگشت به ورود

ارسال مجدد کد یکبار مصرف (00:60)
برگشت به ورود
  • (+98) ایران